En matière de métier, la statistique qui circule dans les milieux autorisés, est que 85 % des métiers de 2030 n'existent pas encore aujourd'hui. Que...
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3 clés pour stimuler l’engagement dans une communauté apprenante
La communauté apprenante est l’innovation pédagogique majeure de la décennie qui vient de s’écouler. Faire une communauté apprenante est assez...
Quels sont les 3 chantiers qui vont changer durablement la formation ?
Le monde de la formation est un monde en transformation, tout le monde semble d’accord sur l’idée, mais qu’est qui va changer durablement ? La...
Comment les soft skills, deviendront-elles des hard skills ?
L’appellation « Soft skills » a eu 50 ans en 2022. Elle est née aux États-Unis, et, est aujourd’hui, plus que jamais d’actualité. Le Forum de Davos...
Le responsable de formation, sera-t-il remplacé par Chat GPT ?
En juin 2022, The Economist faisait sa couverture sur « l’IA une nouvelle frontière ». 2022 l’année de l’IA. Et déjà chacun se positionne : il y a...
Comment l’entreprise, doit-elle gérer les tiers lieux apprenants ?
Dans le wording de la formation, le tiers lieu avait une place particulière avant la période du COVID. La crise a gelé la situation et aujourd’hui,...
La formation, doit-elle devenir une Love Brand ?
La Love Brand est une notion marketing née dans le BtoC. Avec la montée en puissance du marketing de la formation, la notion peut être benchmarkée...
Petite histoire de la pensée formative
La pensée est une construction de l’esprit disait Edgard Morin, Niels Bohr parlait de « danse de l’esprit », une grâce dans...
Peut-on réellement former à la créativité ?
Le monde est entré dans un moment schumpetérien, où la créativité prend une place particulière. La créativité sociale est un atout majeur, elle...
5 outils indispensables pour assurer une bonne mobilité des formateurs
Le travail de formation est souvent un travail de mobilité, il est, en effet, beaucoup plus facile et beaucoup moins onéreux de déplacer un...